人才招聘
Online Recruitment
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根據(jù)臺(tái)州市“2020智匯臺(tái)州·百校引才云招聘”活動(dòng)統(tǒng)一安排,集團(tuán)向市國資委報(bào)送招聘管理培訓(xùn)生的招聘需求,并根據(jù)要求在智聯(lián)招聘網(wǎng)站上公開發(fā)布了崗位。經(jīng)審核,以下人員(詳見附件1)符合招聘條件,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、面試時(shí)間
2020年6月21日(周日)下午1:30
二、面試地點(diǎn)
臺(tái)州市開投商務(wù)大廈14樓大會(huì)議室,臺(tái)州市金融投資集團(tuán)有限公司。
考生必須持有本人有效身份證件、浙江健康碼綠碼、《新冠肺炎疫情防控健康承諾表》(附件2)提前20分鐘報(bào)到并參加面試,超過規(guī)定時(shí)間15分鐘未報(bào)到或未進(jìn)入面試地點(diǎn)的,視為自動(dòng)放棄。
參加本次面試的所有考生必須遵守疫情防控各項(xiàng)要求??忌璩窒嚓P(guān)證明材料,待體溫檢測(cè)正常后方可進(jìn)入考點(diǎn)。
三、面試形式
(一)集體面試(50分)。通過無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式,考察理解能力、分析能力、組織協(xié)調(diào)、人際合作、儀容儀表、個(gè)人自信等綜合素質(zhì)。
(二)單獨(dú)面試(50分)。考生按照抽簽的面試順序面試,主要考察應(yīng)聘者求職動(dòng)機(jī)和穩(wěn)定性、崗位認(rèn)識(shí)和適應(yīng)性、專業(yè)素質(zhì)等。
(三)面試成績滿分為100分,錄取分為70分及以上。未達(dá)到70分及以上的,不列入體檢和考核對(duì)象。
三、嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施
(一)非“綠碼”的考生需現(xiàn)場(chǎng)提供開考前7天內(nèi)檢測(cè)的核酸檢測(cè)陰性報(bào)告或既往血清特異性IgG抗體檢測(cè)陽性報(bào)告才能進(jìn)入考點(diǎn)。無法提供核酸檢測(cè)陰性報(bào)告或既往血清特異性IgG抗體檢測(cè)陽性報(bào)告的非“綠碼”考生或體溫異常的考生不能參加面試。
(二)開考前14天來自(或途徑)境外、北京市、湖北省及四省七市(黑龍江省哈爾濱市和綏芬河市,內(nèi)蒙古自治區(qū)滿洲里市、廣東省廣州市、深圳市和揭陽市以及吉林省舒蘭市)等重點(diǎn)地區(qū)(重點(diǎn)地區(qū)劃分隨省市相關(guān)文件動(dòng)態(tài)調(diào)整)的考生同時(shí)需現(xiàn)場(chǎng)提供在到達(dá)目的地前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告或既往血清特異性IgG抗體檢測(cè)陽性報(bào)告,方能參加面試。
如為既往感染者(確診病例或無癥狀感染者)、感染者的密切接觸者或考前2周有流行病學(xué)史(到過高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或近距離接觸過來自高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人群)者,除提供核酸檢測(cè)陰性報(bào)告外,還需提供肺部影像學(xué)檢查無異常的報(bào)告。
(三)考生認(rèn)真做好個(gè)人防護(hù),注意佩戴口罩,但不得妨礙身份識(shí)別和驗(yàn)證。
(四)考生在面試過程中如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛等癥狀將按相應(yīng)的應(yīng)急處置流程處理。
(五)考生不得提供身體健康狀況虛假信息,對(duì)隱瞞行程、隱瞞病情、故意壓制癥狀、瞞報(bào)漏報(bào)健康情況的考生及提供虛假證明的將追究相應(yīng)責(zé)任。